黑山县为进一步提升非公党建工作水平，通过抓组建、抓机制、抓教育、抓示范，促进非公党建规范化建设，不断推动党建工作健康开展。
抓组建，夯实党建基础。对所辖非公企业经营运行、职工队伍、党员队伍、出资人（负责人）基本信息、建立党组织等“五大情况”进行摸底、核准，建立“需要巩固”和“需要提升”台账，找原由、明对策、令整改。对有3名以上正式党员的非公企业和社会组织，单独成立党组织；党员不足3名的，通过“联建”建立联合党组织；对没有党员的，通过领导干部党建联系点，下派党建工作“专职”指导员。目前，全县70个有一定规模正常运营的非公企业中，建立党组织59个。同时，各乡镇成立非公有制经济组织和社会组织综合党委，下设办公室，并安排专人负责该工作。
抓教育，确保常态长效。引导非公党员关注“黑山党建先锋”微信公众号，建立微信群，定期推送党章党规、习总书记系列重要讲话和关于生产经营、社会热点等内容。把业务学习纳入到“三会一课”中，通过“书记讲党课讲党建+骨干谈技术谈创新”，实现党建与业务良性互动、同向用力。依托共产党员先锋工程，每个企业设立共产党员责任区、共产党员先锋岗，对标“四讲四有”，结合年终“双述双评”制，从党性意识、党费缴纳、参加“三会一课”情况、作用发挥等方面进行民主评议。去年年底，全县各个非公企业党组织全部开展了评议活动，进一步激发了党员活力。
抓机制，强化制度保障。将非公党建工作作为党建第一责任人的目标考核、述职评议等重要内容，坚持“季度专项督查+年底考核验收”，对任务未完成的，取消单位年度评优资格；对关键指标欠账的，县委书记直接约谈其主要领导。县委成立7个督查组，每季度开展一次全县非公有制经济组织和社会组织党支部党建大排查、大督查活动。组织部长定期听取非公有制经济组织和社会组织党建工作调研督查情况汇报，并对下一步工作提出要求。依托“包乡驻村入户进企”机制，全县县级党员领导干部带头联系29个重点企业，帮助企业向上争取资金、项目和技术支持，有效盘活问题企业，指导检查安全生产。
抓示范，力争建设规范。以锦州好为尔保温材料有限公司、黑山福山木业公司等非公企业为示范点，在示范点企业办公区专门划分党建阵地，设置党支部书记室、党员活动室等，党的标识、党旗党徽、入党誓词、党支部基本任务、党员权利、党员义务等图板全部上墙，配套完善了各种办公设施，达到“七有”标准，并按照“七簿二册一卡一证”要求，资料齐全、分类明确、存放有序。同时，示范点企业带头认真执行1%税前列支政策，增加党建活动经费，专项管理，为企业党建发展提供了坚强经费保障，极大推进了全县非公企业党组织规范化进程。
中共黑山县委组织部 邸佳美
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